منوعات

أمازون تعلن عن ميزة الدفع للموظفين الأمريكيين الذين يسافرون للإجهاض

اتخذ موقع أمازون العملاق يوم الإثنين موقفًا حازمًا تجاه التوجه السائد بقيادة الجمهوريين لتقييد الوصول إلى الإجهاض ، وأخبر موظفيه أنه سيدفع ما يصل إلى 4000 دولار في نفقات السفر للعلاجات الطبية التي لا تهدد الحياة والتي تشمل الإجهاض.
وتأتي هذه الخطوة في الوقت الذي يشير فيه رأي تم تسريبه من المحكمة العليا إلى أن المحكمة ذات الميول المحافظة قد تعارض إلغاء قانون رو ضد وايد ، وهو القانون التاريخي الذي يجعل الإجهاض قانونيًا.

في رسالة أرسلتها إلى الموظفين ، أخبرت أمازون موظفيها أن ميزة العمل الجديدة ستنطبق على الموظف إذا تعذر إجراء العملية في نطاق 100 ميل من منزله ولا يمكن الوصول إلى الرعاية الافتراضية. سيتم تطبيق ذلك لجميع موظفي الشركات والمستودعات أو المعالين المشمولين المسجلين في خطط الشركة الصحية بيرميرا أو اتينا ، وفقًا للمذكرة.

فائدة أمازون ستبدأ حيز التنفيذ في يناير من عام 2023

ستبدأ فائدة أمازون حيز التنفيذ في يناير من عام 2023. وهي تنطبق على جميع العلاجات التي لا تهدد الحياة – وليس الإجهاض فقط – بما في ذلك أمراض القلب والعلاجات الجينية الخلوية وخدمات اضطرابات تعاطي المخدرات.
ومع ذلك ، تأتي هذه الخطوة في أعقاب الشركات الكبرى الأخرى – سيتي جروب و يلب مؤخرًا – لإنشاء مزايا عمل تكافح قوانين الولاية التي تعدل التغييرات القانونية في المزايا الصحية للموظفين.

كما اتخذت شركات أخرى مواقف حازمة أيضًا. قالت ليفت و أبر علنًا إنهما سيغطيان الرسوم القانونية للسائقين الذين تتم مقاضاتهم بموجب قانون تكساس الجديد الذي يحد من الوصول إلى عمليات الإجهاض ، والذي دخل حيز التنفيذ في سبتمبر 2021.

هل سيتم قلب قانون رو ضد وايد؟

من المتوقع أن تصدر المحكمة العليا الأمريكية حكمها بحلول نهاية شهر يونيو في قضية تمنح الأغلبية الجمهورية فرصة لتعديل حقوق الإجهاض وحتى إلغاء الحكم التاريخي لعام 1973 في قضية رو ضد وايد الذي شرع الإجراء في جميع أنحاء البلاد. يوجد حاليًا في العديد من الولايات الأمريكية قوانين مهيأة لتقييد الوصول إلى الإجهاض في حالة إلغاء حكم رو ضد وايد.

توقفت أمازون مؤخرًا عن تقديم إجازة مدفوعة الأجر للموظفين الأمريكيين الذين تم تشخيص إصابتهم بـ COVID-19 ، واختارت منحهم خمسة أيام من الإجازة غير مدفوعة الأجر معفاة بدلاً من ذلك. كان اتحاد عمال الأمازون ، وهو مجموعة من العمال الحاليين والسابقين ، يضغطون بانتظام من أجل تحسين الأجور والأمن الوظيفي.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

زر الذهاب إلى الأعلى